Egyedi ketreces vágólapok EMS egyenruhák számára AWELLS |
A kirakott éremek/díszek/színpárok finom kirakási technikákkal készülnek, hogy dekoratív logókat hozzanak létre erős háromdimenziós hatással. Jellemeik a finom mintázat, a hosszú ideig tartó színek és a szilárd, tartós anyag. Nemcsak a hadsereg és a rendőrség egyenruhái dicsőségének szimbólumaként használhatók, hanem személyre szabott díszítésnek is alkalmasanak divatos elemekhez. Ugyanakkor szerte használnak őket csapattulajdonságok, márkaprofil növelése és kulturális kreatív termékek terén, amelyek egyedi művészeti értéket és dekoratív csodálatot mutatnak.
Borítómárka használata: Márkamegjelenítés, IP együttműködés, Biztonsági figyelmeztetés, Mozgás jelzése, Ruhászág javítása, Csoport azonosítása, Ügyész felismerés, Gyermekoktatás, Kreatív testreszabás.
Rendeltetési jelek, vasalható jelek, és még több
Az AWELLS Patch-nál testreszabott díszjeleket készítünk bármilyen célra, bármilyen alakban vagy méretben. Prémium minőségű hímzett díszjeleket, rögzíthető díszjeleket, összevarrt díszjeleket és sok más stílust kínálunk ahhoz, hogy minden igényedet kielégítsük.
Függetlenül attól, hogy mit terveznek a testreszabott borítómárkák, biztosak lehetünk abban, hogy gondosan készítjük őket. Akár viselik őket, akár kiállítják, szeretni fogják a testreszabott márkákat. Csak a legjobb anyagokat és technikákat használjuk. Ez azt jelenti, hogy a testreszabott márkáid éves szakaszokon át tartók lesznek és nagyszerűen néznek ki.
Soha nem kell aggódnia azért, hogy elhalványodnak vagy széttörődnek, ellentétben más cégiekkel.
Miért rendeljen személyre szabott címkéket az AWELLS-től?
Az AWELLS Company-ban a pozitív reagálás és az elégedetten osztogatás elveit követjük. Proaktívan szembesülünk a kihívásokkal, választékosan fogadjuk el a változásokat és az innovációkat, hogy gyorsan alkalmazkodjunk a piaci tendenciákhoz. Az üzleti tevékenységünk integritással, igazsággal és etikus gyakorlatokkal zajlik, elsőbbséget adva az erezetesnek, a felelősségnak és a fiókosságnak. Támogatjuk a tudás, erőforrás és sikeres osztogatás kultúráját alkalmazottaink, ügyfeleink és érdeklődőink között, létrehozva egy fenntartható és kölcsönösen hasznos üzleti ökoszisztémát.