Einzigartige Klett-Patches für Hüte und Taschen – Sichere und umkehrbare gestickte Patches von AWELLS für einfache Befestigung

Merkmale von Stickpätschen:
Hochpräzise Stickverarbeitung – Nutzt computergestützte Sticktechnologie, um aufwändige Designs mit sauberen Linien und sanften Farbverläufen zu erstellen und so eine professionelle Qualität sicherzustellen.
Multimaterial-Kompatibilität – Kompatibel mit verschiedenen Stoffen wie Twill, Filz und gewebtem Untergrund und unterstützt unterschiedliche Garnoptionen wie glänzendes Rayon, strapazierfähiges Polyester und hochwertige metallische Garne.
Langlebige, farbechtes Konstruktion – Verfügt über fest verschlossene Stiche und verstärkte Kanten (z. B. Merrow-Rand) zur Verhinderung von Ausfransen; farbbeständige Garne behalten auch nach wiederholtem Waschen ihre Leuchtkraft.
Vielseitige Befestigungsmethoden – Bietet wärmeverklebende Rückseite, Nähösen oder Bügelanwendung für sichere Montage auf Kleidung, Taschen und Accessoires.
Anwendungen von Stickpatches:
Corporate Uniformen-Branding – Ideal für gestickte Logos auf Uniformen im Gastgewerbe, medizinischen Bereich und Unternehmen, um ein professionelles Organisationsimage zu vermitteln.
Modeanpassung – Weit verbreitet in Streetwear, Jeansjacken und Baseballcaps für personalisierten Text, Muster oder Charakterdesigns.
Teamidentität & Veranstaltungen – Ideal für Sportmannschaften, Schulklassen und besondere Anlässe (z. B. Jubiläen, Konferenzen) als Erinnerungsabzeichen oder Mitgliedsidentifikatoren.
Werbeartikel – Aufgebracht auf Einkaufstaschen, Schlüsselbändern und Firmengeschenken als kostengünstige, aber hochwertig markenbezogene Andenken.
Warum bestellen Sie von AWELLS benutzerdefinierte Patches?
Bei der AWELLS Company verkörpern wir die Prinzipien einer positiven Reaktion und ehrenhaften Teilen. Wir greifen proaktiv auf Herausforderungen ein, indem wir den Wandel und Innovationen umarmen, um rasch auf Markt Trends anzupassen. Unser Unternehmen arbeitet mit Integrität, Fairness und ethischen Praktiken, wobei wir Ehrlichkeit, Verantwortung und Verpflichtung priorisieren. Wir fördern eine Kultur des Wissens-, Ressourcen- und Erfolgsanteils unter unseren Mitarbeitern, Kunden und Stakeholdern, um ein nachhaltiges und gegenseitig vorteilhaftes Geschäftssystem zu schaffen.